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Méthode OML

Recherche de directeur(trice) d’école

L’école rurale associative « Les Radicelles » recherche son.sa futur.e Directeur.ice/Enseignant.e élémentaire.

Vous avez au moins 5 ans d’expérience dans l’enseignement public ou privé (direction, enseignement, surveillance), vous êtes passionné.e par les pédagogies actives et les pédagogies de communication, la nature et la préservation de l’environnement ?
Vous avez envie de vous investir dans un projet collectif d’envergure et de co-création ? Rejoignez l’équipe des Radicelles en nous envoyant votre CV et lettre de motivation à asso@lesradicelles.org !

Contexte et environnement du poste

L’école alternative “Les Radicelles” est située sur la commune de Mauzens et Miremont (24260). Elle a ouvert ses portes, avec le soutien de la commune, en 2022 dans les anciens locaux de l’école.
L’école accueille actuellement 15 élèves ainsi que quelques enfants en IEF ( instruction en famille) une fois par semaine. Afin de préserver un accompagnement personnalisé, l’effectif maximum prévu est de 30 élèves. Les élèves sont répartis en 2 classes : maternelle et élémentaire.
L’équipe éducative est constituée d’une enseignante d’élémentaire/directrice (poste à pourvoir), d’une enseignante de maternelle formée Montessori et de 2 personnes en service civique. L’équipe pédagogique travaille en lien avec le bureau de l’association qui est son employeur mais qui a aussi un rôle soutenant notamment au niveau administratif.
L’équipe pédagogique rédige elle-même son projet pédagogique qui s’inscrit dans la charte des valeurs de l’association s’articulant autour de 2 notions : le respect de l’humain et de l’environnement (consultable sur notre site internet : Les radicelles – école rurale associative de Mauzens et Miremont).
L’école a à cœur de transmettre aux enfants des valeurs de coopération, de solidarité, dans un cadre respectueux vis-à-vis de chaque être vivant et de la planète (verbalisation, respect des émotions, pratique non-violente de l’éducation dans les mots comme dans les postures, pratique de l’écologie au quotidien, ouverture à la pensée critique).

Profil du poste :
• Expérience professionnelle d’au moins 5 ans à des fonctions de direction, d’enseignement ou de surveillance dans un établissement d’enseignement public ou privé
• Connaissance, expérience et enthousiasme pour les pédagogies actives, relationnelles et l’écologie. • Partager les valeurs de l’association • Vif intérêt pour la co-création
• Savoir accueillir : présence, écoute, bienveillance, patience • Savoir s’adapter : ouverture, esprit d’initiative, autonomie, au rythme de chacun.
• Savoir prendre du recul, informer, alerter et mettre en place des actions d’amélioration, de résolutions des problématiques, de célébration des réussites.
• Désir de s’engager dans une démarche individuelle et collective de développement professionnel. Les Conditions de travail que nous proposons
• Nature du contrat : CDI, personnel enseignant
• Début du contrat : 01/09/2023
• Rémunération : Rémunération minimale de 1796€ brut soit 1420€ net correspondant aux minima établis par la Convention collective des écoles privées n°IDCC : 2691. – ENSEIGNEMENT PRIVÉ HORS CONTRAT La rémunération est évolutive à la hausse dès lors que le nombre d’élèves le permettra.
• Avantages sociaux : Mutuelle (prise en charge à 40%) et prévoyance
• Temps de travail hebdomadaire face à face pédagogique : 24h
• Horaires de l’école Lundi-mardi-jeudi-vendredi : 9h-16h30